工務営業
掲載日：2023年11月2日
- 管理職
- 販売・サービス
| 職種 | 管理職/販売・サービス |
|---|---|
| 待遇・福利厚生 | 昇給・賞与・特別手当あり その他：各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・介護） 車通勤可（無料駐車場完備） 制服貸与 退職金制度有 フレックス制度有 |
| 勤務形態 | 正社員 |
| 採用区分 | 新卒採用/中途採用 |
| その他条件 | 未経験者歓迎/人と接する |
| 仕事内容 | 工務営業をお願いします。 お客様との工事打合せ、見積作成、工事資料作成、使用機材等手配などを行っていただきます。 ※目標はありますがノルマはありません。ある程度軌道に乗れば自分のペースでお仕事ができます。 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 試用期間 | 試用期間3カ月有（同条件） |
| 勤務地 | 中央/東部/沼ノ端・勇払 |
| 就業時間 | 8：00〜17：00（実働8時間） |
| 休日・休暇 | [休日] 週休2日制（水曜日・日曜日） [休暇] GW・お盆・年末年始（※）、年次有給休暇、結婚・葬儀・配偶者の出産等の特別有休、育児休業、介護休業 ※お盆や年末年始に出勤になることもありますが別日に代休等を取得可｡出勤した場合は通常の休日出勤手当よりも多く手当を支給しています。 |
| 賃金 | 月給200,850～287,850円 ※給与スタート額は年齢等考慮の上、決定 |
| 想定年収 |
241万円 ～ 345万円 その他：＜転職1年目＞ ◇35歳／扶養家族3名：配偶者、子供2名の場合 5,245,982円（基本給257,850円） ◇28歳／単身者の場合 4,539,706円（基本給236,550円） ※いずれも賞与・通勤手当・家族手当・寒冷地手当・時間外手当・休日出勤手当含む |
| 賞与 | 年2回有（昨年実績5.04カ月分※係長以下） |
| 昇給 | 年1回有 |
| 給与モデル | |
| 加入保険 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・介護保険 |
| 応募資格 | 普通自動車免許（AT限定可） |
| 学歴 |
不問 |
| 教育・研修について | 入社後は座学研修や工事に必要な資格等取得して頂きます。その後先輩社員も同席しながら仕事の流れをイチから教えていき、個人差はありますが1年程度で一人立ちとなります。 |
| ＜勤続10年目のスタッフより＞ | 自衛官でしたが、サンエイ(株)に入社し現場職を経て現在は各客先との工事打合せや見積作成、工事資料作成、使用機材等手配を行う工務営業を担当しています。 前職で習得した資格(フォークリフト・大型自動車等)を活かせる職場を探していたのと賞与・昇給がしっかりとあるところに魅力を感じて応募。入社後は本社のある愛知県にて1年研修があり、地元を離れ知らない土地で働く不安や寂しさがありましたが、現在は北海道に戻り安心して仕事に取り組んでいます。 現場職でも工務営業でも同僚・お客様と日々コミュニケーションを取ることの大切さを学びました。日々コミュニケーションを密に取ることで作業やお客様との工事打合せ等円滑に進めることが出来るからです。 仕事に慣れて一人立ちし初めての大型案件(工期4ヵ月)を無事故無災害で完遂し、お客様から感謝のお言葉を頂き達成感があり嬉しかったです。 会社は自己成長の場だと思っています。日々の業務を通して、新しいことを学び勉強していきたいと思います。 創業100年以上の老舗企業なので資格手当、出張手当、諸手当などしっかりと支給されるので、安心して働けます。 ★弊社は建設・重機・環境・物流など6つの事業分野でそれぞれが技術分野の特化を図り、各事業部が連携することとで質の高いトータルサポートシステムを可能にしている会社です。 ★100年継続した安定経営の会社です。フレックス制度や時間有休、女性だけでなく男性の育児休業取得率も年々増加しており、働きやすい環境です。 |
| 諸手当 | 交通費実費支給（月150,000円まで） 時間外手当、休日出勤手当、深夜手当 年末年始お盆休出勤手当 資格手当（資格に応じて10円／日～30,000円／月※対象資格：フォークリフト、玉掛、高所作業、感電防止など） 家族手当（扶養1人目10,000円／月、2人目以降1人につき3,000円／月） 寒冷地手当（北海道勤務時／同居扶養親族有：2000L分、同居扶養親族無：1000L分） |